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学生时政社2013年第二学期工作计划

期末的临近,暑假的到来,我们已对新学期的工作有一个新的计划。新的学期标志着新鲜的血液将再一次注入我们这个年轻的团队,我们将带领这支年轻的队伍风雨兼程、勇往直前,用满腔的热情去做好每一件事,用饱满的精气神去迎接每一个挑战,用共同的努力去服务于全校同学!

工作目标

 1.人才选拔方面:在这学期的招新工作中,我们要通过各种考核方法来提高新招成员的质量和数量,保证新招进来是一批真正富有热情和责任心并且真正有意愿成为关心时政的新成员。

 2.知识方面:既然我们叫时政社,我们就必须紧密联系当下时政热点,通过时评的写作和点评来强化社员对时事新闻的理解能力从而逐渐提高社员们申论这方面的能力,同时,通过由各部门每星期向大家介绍涉及各方面的知识或常识来开阔大家的视野,提高大家的知识水平,同时也提高社员在行测方面的能力。

 3.提高社团凝聚力,加强社团的内部建设,提高社团执行力。上学期,我们将主要加强社团内部的建设。一个社团想要很好的发展必须有一个坚实的内部结构。只有内部强大了,社团才能很好地面对能更多的外在压力,才能很好的扩展规模并且不断的发展壮大。同时,也可以提高社团内部成员的责任心,提高办事效率,提高执行力。

 4.加强社员之间的沟通,活跃社团的气氛。上学期,新成员的加入必会为社团注入新鲜的血液,我们必须在最短的时间内让新成员们彼此之间熟悉起来,从而尽快的使社团步入正轨,发展起来。

 总之,我们的工作目标是,既要让社员们自身的综合能力得到培养,也要让社员们的责任心,团结力等自身修养得到提高。

具体方法和措施:   

 1.招新工作

912号社团开始招新,我们将通过深入新生教室推荐和推介会两种形势向新生宣传我们社团,并在收完报名表后通过面试的形势选拔优秀成员。

截止101日已完成全部招新工作.

2.日常活动

1)例会每周一次,暂定于每周末晚630分在2104室。

国庆收假回来进行全体成员第一次见面大会暨第一次例会,主要是大一大二成员之间互相认识,让新成员能尽快融入这个团体。同时向大家重点介绍我们社团的发展历史和未来一年发展方向以及新制定的规章制度。在这庆丰收的季节里我们迎来了祖国64岁生日。国庆,不用说是一个非常重要的日子,64年前我们进入了中国历史上最美好的时代,因此我们要以自己的方式来纪念,庆祝它。我们将以征文和演讲两种形式开展这项活动,是一个全院性的大型活动。以此庆祝祖国生日.

 11月的第一次例会主要向大家介绍当前社团活动流程和活动基本知识,政策,带领大家分析当前社团的形势和发展趋势,让他们对社团有一个大概的基本的认识。第二次例会我们将适当融入一些比较基础的简单的法律行测题目,先了解一下大家的基础。之后我们会根据大家练习的情况逐渐加大难度,最终实现整套法律军事考试题目的综合。此后的例会活动也都以公务员题目练习与相关技巧讲解为主。法律是我们生活中不能不了解的东西,他在我们生活中就像战场上的战士拿的枪,说现实用来保护自己并且是维护自己合法权利的。所以将以观看实际案例大家讨论然后老师讲解的凡是来举办这次活动,旨在使同学们更加懂法,学会用法。

2)每周上交一篇时评,由编辑部评选出好的时评在例会上展示,同时发表到我院的博客上,每两月月末在社团内部进行一次优秀时评展,邀请作者代表发言,向大家传授写作技巧和经验。每月上交一篇读书笔记,由编辑部统一整理,选出优秀文章刊登到我们的学院报纸上。

3每月的最后一次例会专门用于进行社团内部的时政专题讨论活动我们会在月初订好月末要讨论的时政内容,要求大家平时主动多地了解相关信息,做好充足准备,到时能够畅所欲言,共同探讨该问题出现的根源极其解决方式。初步确定,10月份的专题定位社会道德的底线,将社会道德的敏感话题进行讨论。计划将大家分为3—4人一组,利用课余时间搜集此课题的相关信息,必要时可以制作PPT或者视频,以此更加方便地向大家展示课题的相关信息。也提高社员对新闻的关注程度和分析能力。每个主题会依据当时社会的热点进行探讨并确定。

4加强时政社与兄弟社团的交流联系,丰富社员们的业余文化生活,增强社团和社联内部的团结,提高广大社员参加体育锻炼的积极性,促进校园体育文化的发展,将举行一场篮球交流友谊比赛。

5“经济”一词,在中国改革开发之后提到的次数是越来越多。改革开放之后,中国实行以经济建设为中心的工作重点方向。今天的生活中,经济正的变成了一切事情的中心,可是我们对经济有了解多少呢?所以,是为了我们的兴趣爱好,也是为了同学们了解更多的经济方面的知识,以使在之后生活当中不会一无所知,所以我们将以提问的形式开展这项活动,了解更多的经济方面的知识。

3.优胜劣汰的岗位轮换

对时政社来说,执行力不足是一个很严重的问题,部门负责人缺少责任意识,无担当,会直接导致下面成员的拖拉和懒惰,对社团发展和遇到的问题抱着无所谓的态度,不能真心为社团付出,都会使社团人心涣散,凝聚力不足。因此,我们今年打算在时政社实行优胜劣汰的岗位轮换制。该制度的主要考察对象是社长,副社长和各部门部长。有权对她们平时表现做出评价的主要是社团普通成员,同时社长部长之间也要进行相互评价。等级有优良差之分,主要考核内容包括日常活动到勤情况,部门任务完成情况,对部门成员关心与否,能否合理处理学习与工作的关系,是否关心部门和社团的发展等。每月考核一次,当月不合格者在例会上通报批评,并责令其在例会上进行检讨。连续两次不合格者撤销其部门负责人资格,降级为普通社员,在新成员中挑选优秀社员作为部门负责人。

4 .社团精品活动

法律协会的模拟法庭正式向学院推广,法律对广大同学的生活中有着极大的作用,能够约束自己的行为维护自己的权益,也能使同学们树立正确的人生观和世界观,因此,我们计划在原有基础上鼓励同学们学习法律基础知识以及了解生活中的法庭是什么样的慨念。

5.社团其他活动

12月中旬将着手开始总结上学期社团的发展情况,将我们取得的成绩和依旧存在的不足向大家汇报,12 月下旬打算与本院兄弟社团举办一次内部交流会,探讨接下来的发展问题,同时互相学习取长补短,为2014年上学期社团的发展打好基础。

2014年的一月,为了迎接新年的到来,让社员们在新的一年里,能感受到新的气息,充满着新的活力,将会自行组织一次文艺元旦晚会。

1月中旬到2月,每周五下午都会举行社团时政专题讨论和法律知识讲座,以及政治经济知识问答等活动。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”这句话也适用于时政社,无论在什么条件下,时政社和时政社的同学们都将全力以赴,永不止步,为弘扬主流的校园文化展自己的一份力。

好的计划是成功的一半,下一半我们将以实际行动去完成它,这也是证明我们的考验与机会

 

 

   学生时政社

 2013年6月8日